Наибольшее количество вопросов возникает у пользователей, когда по искомой позиции они находят несколько различных кодов. Как быть в таком случае?
Определение конкретного кода должности служащего (профессии рабочего) при многозначности кодов выполняется в следующем порядке:
1. Выяснить причину установления разных кодов.
Одинаковые наименования должностей (профессий) могут содержаться в разных выпусках ЕТКС (ЕКСД) или относиться к нескольким видам занятий.
2. Если искомая позиция в ОКЗ относится к разным выпускам ЕКСД (ЕТКС), то необходимо определить выпуск ЕКСД (ЕТКС), в котором содержится КХ (ТКХ), соответствующая должностным обязанностям и характеру выполняемых работ, изложенным в должностной (рабочей) инструкции работника.
Справочно:
в табл. 3 ОКЗ указаны номера и наименования выпусков ЕКСД.
В табл. 7 ОКЗ указаны номера и наименования разделов выпусков ЕТКС.
3. Проанализировать описание начальных групп и определить, какому описанию начальной группы соответствует содержание работ, предусмотренных КХ (ТКХ).
4. При совпадении содержания работ, предусмотренных в КХ (ТКХ), с содержанием описания начальной группы, определить код искомой позиции. Для уточнения правильности определения кода искомой позиции обращаемся к табл. 2 «Перечень наименований должностей служащих и профессий рабочих, распределенных по начальным группам занятий» и убеждаемся в правильности его установления.
Примеры определения кодов для профессий рабочих
Пример 1. Устанавливаем код по наименованию «рыбовод»
Используем фрагмент 1 алфавитного указателя ОКЗ, где отражена искомая позиция (см. табл. 1).
Таблица 1
Анализируем содержание труда, выполняемого нашим работником.
Читайте еще примеры определения кодов для профессий рабочих в материале электронного журнала «Нормирование и тарификация труда» № 8:
Как определить код наименования должности служащего или профессии рабочего? Объясняем на 10 примерах
.png)
