25 ноября 2024

Особенности регулирования труда инвалидов

Расчет нормы выработки для работающих инвалидов

Законодательство о труде не устанавливает особенности разработки норм выработки (норм времени) в организации применительно к труду работающих инвалидов.

Методика расчета норм выработки (норм времени) регламентирована Методическими рекомендациями № 134.

Документ: Методические рекомендации по установлению норм и нормативов для нормирования труда рабочих, утвержденные постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 26.11.2004 № 134 (далее – Методические рекомендации № 134).

В расчетах сдельной заработной платы могут применяться часовые, сменные, месячные нормы выработки.

Справочно: ответственность за установление, замену и пересмотр норм труда несет наниматель (часть первая ст. 87 ТК).

Пример 1. Расчет часовых, сменных, месячных норм выработки

Необходимо определить часовые, сменные, месячные нормы выработки для художника росписи по эмали – инвалида II группы и для рабочего, не являющегося инвалидом. Работы по художественной росписи по эмали изделий из керамики тарифицируются 5-м разрядом. Действующая норма времени на художественную роспись по эмали на единицу изделия «ххх» составляет 15 мин.

Часовые, сменные, месячные нормы выработки по художественной росписи по эмали изделий из керамики рассчитываются на основе установленной нормы времени на единицу изделия (см. табл. 1).

Таблица 1

Расчет часовой, сменной, месячной норм выработки по художественной росписи по эмали изделия «ххх»

Показатель

Рабочий – инвалид II группы
с 35-часовой рабочей неделей

Рабочий
с 40-часовой рабочей неделей

Продолжительность смены, ч

7

(35 ч / 5)

8

(40 ч / 5)

Норма времени на единицу изделия, ч

 0,25 ч

(15 мин / 60 мин)

Часовая, ед.

4 (1 ч / 0,25 ч)

Сменная, ед.

28

 (7 / 0,25, или 4 × 7)

32

(8 / 0,25, или 4 × 8)

Месячная, ед.

(июнь 2024 г.)

560

(140 / 0,25, или 4 × 140)

640

(160 / 0,25, или 4 × 160)

 

Расчет сдельного заработка и расценок для работающих инвалидов

В связи с изменением размера часовой тарифной ставки для работающих инвалидов I и II группы расценки за выполненные работы должны быть пересчитаны для последующего начисления сдельной заработной платы.

Для работающих инвалидов III группы применяются сдельные расценки, утвержденные для рабочих с 40-часовой рабочей неделей, включая случаи, когда они работают в режиме неполного рабочего времени.

Справочно: сдельная расценка определяется путем деления часовой тарифной ставки, соответствующей разряду выполняемой работы, на часовую норму выработки или умножением часовой тарифной ставки на установленную норму времени в часах (часть вторая ст. 88 ТК).

Пример 2. Расчет сдельных расценок

Требуется определить сдельные расценки на единицу работ по художественной росписи изделий из керамики, которые тарифицируются 5-м разрядом. Нормы выработки и времени см. в табл. 1.

Необходимо определить сдельные расценки для указанных работ, когда они выполняются художником росписи по эмали – инвалидом II группы и рабочим, не являющимся инвалидом (см. табл. 2).

Таблица 2

Определение сдельных расценок на выполнение работ по художественной росписи изделий из керамики

Показатель

Рабочий-инвалид II группы
с 35-часовой рабочей неделей

Рабочий
с 40-часовой рабочей неделей

Часовая тарифная ставка 5-го разряда, руб.

8,05

7,04

Норма выработки в час, ед.

4

4

Норма времени на единицу изделия, ч

0,25

0,25

Сдельная расценка, руб.

2,0125

(8,05 / 4, или 8,05 × 0,25)

1,76

(7,04 / 4, или 7,04 × 0,25)

 

Сумма сдельной заработной платы работающему инвалиду рассчитывается по общему правилу путем умножения объема выполненной работы на сдельную расценку, установленную для инвалида I и II группы.

Пример 3. Расчет сдельной заработной платы

Необходимо рассчитать сумму сдельной заработной платы по сдельным расценкам (см. табл. 2) за объем выполненных работ в смену художникам росписи по эмали 5-го разряда. Фактическая выработка за смену составила у работающего инвалида II группы 28 изделий, у рабочего с 40-часовой рабочей неделей – 32 изделия.

Соответственно сумма сдельной заработной платы за смену составила у работающего инвалида II группы 56,35 руб. (28 × 2,0125), у рабочего с 40-часовой рабочей неделей – 56,32 руб. (32 × 1,76). При выполнении сменной нормы выработки инвалидом II группы ему начислена сдельная зарплата в таком же размере, как и рабочему с полной нормой продолжительности рабочего времени.

Расчет сдельных расценок при уменьшении норм выработки работающим инвалидам

При уменьшении инвалидам нормы выработки в зависимости от состояния их здоровья согласно части седьмой ст. 287 ТК размеры снижения норм и срок их действия определяются в коллективном договоре, приказом нанимателя, трудовым договором.

Величина нормы выработки после уменьшения ее на установленный процент определяется по формуле

Н1выр = Новыр × (100 – Пс.н.выр) / 100,

где Новыр – действующая норма выработки до снижения, ед.;

Пс.н.выр – установленный для работника-инвалида процент снижения нормы выработки;

Н1выр – норма выработки после снижения на установленный процент, ед.

При введении уменьшенных норм выработки наниматель обязан произвести пересчет сдельных расценок и применять их для последующего начисления инвалидам сдельной заработной платы.

Пример 4. Расчет сдельной заработной платы при уменьшении нормы выработки

В соответствии с ИПРА художнику росписи по эмали – инвалиду II группы нанимателем уменьшена норма выработки по художественной росписи по эмали изделия «ххх» на 25 %. Необходимо определить норму выработки после уменьшения ее на 25 %, пересчитать сдельную расценку и начислить сдельную заработную плату.

Данные о размере часовой тарифной ставки инвалида II группы 5-го разряда, часовой, сменной, месячной нормах выработки возьмем из табл. 1 и 2.

Определим для инвалида II группы часовую, сменную, месячную норму выработки после установленного процента ее уменьшения:

– часовая норма выработки – 3 ед./ч (4 × (100 – 25) / 100);

– сменная норма выработки – 21 ед./см. (28 × (100 – 25) / 100);

– месячная норма выработки (июнь 2024 г.) – 420 ед./мес. (560 ×
× (100 – 25) / 100).

Новая расценка с учетом уменьшения нормы выработки составит 2,6833 руб. (8,05 / 3).

Сумма сдельной заработной платы за смену при выполнении нормы труда на 100 % будет равна 56,35 руб. (2,683 × 21).

Как показали расчеты в примере 4, пересчет сдельной расценки при уменьшении нормы выработки позволяет сохранить работающему инвалиду II группы размер сдельной заработной платы до уменьшения нормы выработки.

Дополнительные материалы по работе инвалидов:

Александр Фолежинский, экономист; Николай Свирид, экономист

Если вы заметили ошибку в тексте новости, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Поделись статьёй со своими коллегами!

Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.