Нормирование и тарификация труда / № 1 (52) январь 2018 | NITT.BY

Все номера

1 2

Февраль

3 4

Апрель

5 6

Июнь

7 8

Август

9 10

Октябрь

11 12

Декабрь

Системные решения в примерах из реальной практики

№ 1
январь 2018

№ 1 январь 2018

Содержание

ОБЗОР ТЕКУЩЕЙ СИТУАЦИИ 4

АКТУАЛЬНЫЙ КОММЕНТАРИЙ 6

О внесении дополнения в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 31.07.2014 № 744 «Об оплате труда работников» (Комментарий к постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 28.12.2017 № 1032 «О внесении дополнений и изменений в некотор 6

ВОПРОС-ОТВЕТ 8

Подлежит ли компенсации работа в выходной день при отсутствии работника по уважительной причине в другой день этого же месяца? 8

Допустимо ли ввести в штатное расписание должность ведущего товароведа для работника со средним специальным образованием? 8

Возможно ли в штатном расписании наличие двух руководителей одного отдела? 10

СТРАТЕГИЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ 11

Премирование за НЕкурение: снижаем потери рабочего времени, повышаем производительность труда 11

ОПЛАТА ТРУДА 19

Организация и оплата труда заместителей руководителя организации 19

Семь условий премирования, позволяющих избежать претензий со стороны работников [Срочно и важно] 25

Выплачиваем вознаграждение по итогам работы за год: как правильно организовать процесс? [Срочно и важно] 32

ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА 41

Вахтовый метод работы: алгоритм введения, установление компенсации и рабочее время 41

РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ 45

О рабочем времени в I квартале 2018 года [Срочно и важно] 45

Правила переноса рабочих дней в 2018 году 49

Печать

A ↔ A

Актуальное сегодня:

Персональная надбавка: особенности ее установления, снятия и лишения

Может ли размер матпомощи, выплачиваемой руководителю организации к профессиональному празднику, быть больше, чем у остальных работников?

Новые подходы в оплате труда заместителей руководителя и главных специалистов коммерческих организаций

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.