Нормирование и тарификация труда / № 12 (39) декабрь 2016

1 2

Февраль

3 4

Апрель

5 6

Июнь

7 8

Август

9 10

Октябрь

11 12

Декабрь

Системные решения в примерах из реальной практики

№ 12
декабрь 2016

№ 12 декабрь 2016

Содержание

ОБЗОР ТЕКУЩЕЙ СИТУАЦИИ 4

АКТУАЛЬНЫЙ КОММЕНТАРИЙ 7

Аттестация рабочих мест по условиям труда. Какие изменения ждут нас в новом году? 7

ПОЛЕЗНЫЕ РАЗЪЯСНЕНИЯ 11

О рабочем времени в 2017 году 11

СТРАТЕГИЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ 13

По результатам опроса 9 из 10 работников хотели бы «плавающий» график работы. К чему нужно быть готовым нанимателю? 13

ВОПРОС-ОТВЕТ 20

Как принять продавцом 4-го разряда работника, не имеющего соответствующей квалификации? 20

Подразделения исключаем, а должности оставляем? 21

Как изменить систему оплаты труда уборщиц? 22

ОПЛАТА ТРУДА 23

Пять особенностей в оплате труда руководителей коммерческих организаций 23

РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ 34

Определяем расчетную норму рабочего времени 34

НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА. СДЕЛЬНЫЕ РАСЦЕНКИ 40

Нормирование труда офисного и управленческого персонала 40

Печать

A ↔ A