Как в контракте отразить условия оплаты и режим работы работника, трудоустроенного для замены временно отсутствующих работников?
Работник трудоустроен для замены временно отсутствующих основных работников на 0,25 ставки. Работа осуществляется по графику сменности. График каждый месяц разный в зависимости от текущей ситуации.
Как работнику прописать в контракте режим работы, неполное рабочее время и условия оплаты?
<…>
Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 12/2022.
Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала
Хотите ознакомиться со статьей? Оставьте заявку и получите консультацию специалиста!