ОБЗОР ТЕКУЩЕЙ СИТУАЦИИ

Заработная плата

• Средняя зарплата по стране сокращается второй месяц подряд. В сентябре она упала на 1,5 % и составила 6 863 950 руб. За прошлый месяц белорусы потеряли 107 600 руб., сообщает Белстат.

В пересчете на доллары по средневзвешенному курсу Нацбанка за сентябрь средняя зарплата равнялась 389 долл., тогда как в декабре прошлого года она составляла 621 долл. Таким образом, за прошлый месяц зарплаты белорусов уменьшились на 26 долл., а с начала года – на 232 долл.

Реальная зарплата, которая рассчитывается с учетом роста по­требительских цен на товары и услуги, в сентябре 2015 г. по сравнению с августом упала на 2,8 %.

В сентябре 2015 г. средняя зарплата выросла только в промышленности – 7 387,2 тыс. руб. (+28 300 руб. за месяц) и в образовании – 4 810,1 тыс. руб. (+174 200 руб. за месяц), в т.ч. у учителей – 5 806,5 тыс. руб. (+286 400 руб. за месяц), у профессорско-преподавательского состава – 7 543,4 тыс. руб. (+634 500 руб. за месяц).

Рейтинг регионов по уровню средней зарплаты в сентябре
2015 г.:
1. Минск – 9 287 831 руб.
2. Минская
область – 6 874 610 руб.
3. Гомельская
область – 6 372 332 руб.
4. Гродненская
область – 6 108 952 руб.
5. Брестская
область – 5 944 641 руб.
6. Витебская
область – 5 907 041 руб.
7. Могилевская
область – 5 906 946 руб.

В остальных отраслях наблюдалось падение средней заработной платы. Так, в строительстве она составила 8 338,9 тыс. руб. (–5 700 руб. за месяц), на транспорте и в связи – 7 661,9 тыс. руб. (–124 300 руб. за месяц), в сельском и лесном хозяйстве – 5 104,8 тыс. руб. (–607 600 руб. за месяц). Заработная плата работников здравоохранения в сентябре 2015 г. сложилась в размере 5 657,8 тыс. руб. (–11 000 руб. за месяц). Средняя заработная плата врачей составила 8 945,4 тыс. руб. (–84 200 руб.), среднего медицинского персонала – 5 596,7 тыс. руб. (–27 900 руб.).

Лидируют по уровню зарплат по-прежнему специалисты, работа которых связана с вычислительной техникой, – более 27,6 млн. руб. Меньше всего средняя зарплата у работников, занятых в сфере предоставления социальных услуг, – 4 млн. руб.

• Средняя зарплата в Минске увеличилась впервые за по­следние 3 месяца. В сентябре она выросла на 0,6 % и составила 9 287,8 тыс. руб., сообщает Белстат. За месяц жители столицы стали получать больше на 54 тыс. руб. При этом средняя зарплата минчан на 2,4 млн. руб. выше средней по стране. По уровню зарплаты в столице лидируют программисты (29,5 млн. руб.), а аутсайдеры – специалисты, которые занимаются деятельностью, связанной с кино- и видеофильмами (4,7 млн. руб.).

• Средняя зарплата бюджетников выросла впервые за 3 по­следних месяца. В сентябре она увеличилась на 1,4 % и составила 5 299,6 тыс. руб., сообщает Белстат. В денежном выражении зар­плата бюджетников стала больше на 72 100 руб.

При этом сентябрьский средний заработок бюджетников отстает от среднего по стране на 1 564 000 руб. Больше всего получают бюджетники в столице – 6,6 млн. руб.

Занятость населения

В экономике Республики Беларусь в сентябре 2015 г. было занято 4 474,1 тыс. человек. Организациями (без субъектов малого предпринимательства) в сентябре 2015 г. было принято на работу 70 тыс. человек, в т.ч. на дополнительно введенные рабочие места – 3 тыс. человек, или 4,3 % от общей численности принятых. Уволено по различным причинам 65,5 тыс. человек, из них 5,2 % было уволено за прогул и другие нарушения трудовой дисциплины, 0,8 % – в связи с сокращением численности или штата работников, ликвидацией организаций.

Безработица

• По данным Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь, численность зарегистрированных безработных на конец сентября 2015 г. составила 43,7 тыс. человек. Уровень зарегистрированной безработицы на конец сентября 2015 г. составил 1 % от экономически активного населения (на конец сентября 2014 г. – 0,5 %).

• На 1 октября в Минске зарегистрированы 6,5 тыс. безработных. В среднем на одного из них приходится 1,1 вакансии. Однако по многим профессиям число соискателей работы значительно превышает число вакансий (водитель автомобиля, слесарь, сторож, кладовщик и др.).

Простои и неполная занятость

В январе – августе 258,5 тыс. работников организаций трудились в режиме вынужденной неполной занятости. Это в 2,3 раза больше, чем за аналогичный период прошлого года, сообщает Белстат.
Из-за вынужденной неполной занятости белорусы не отработали 3 281,2 тыс. человеко-дней. Это равнозначно ежедневному невыходу на работу 19,5 тыс. человек.

Больше всего неотработанных человеко-дней в январе – августе приходилось на обрабатывающую промышленность – 70,8 %, на втором месте – строительные организации (19,3 %).

В январе – августе 167,8 тыс. работников организаций находились в целодневном или целосменном простое. Продолжительность простоев составила 3 063,5 тыс. человеко-дней, или 18 дней на одного работника, находившегося в простое.

Оплата труда

В Беларуси увеличивается количество организаций, применяющих гибкие системы оплаты труда. Об этом сообщили в Минтруда и соцзащиты. Так, если на 1 января т.г. новые системы оплаты труда, которые увязаны с эффективностью деятельности, применяли 2 224 организации, или 83,3 % от общего количества организаций, по которым проводится мониторинг (3 000 организаций), то на 1 октября – уже 2 493 организации, или 95,7 %. Наиболее распространенными системами оплаты труда являются применение тарифной сетки, разработанной в организации, а также комиссионная оплата труда.

Прогнозы экспертов

В Беларуси фундаментальных факторов для всплеска безработицы нет. Об этом в эфире телеканала «Беларусь 1» сообщил первый заместитель Министра экономики Беларуси Александр Заборовский. «У нас на рынке труда очень интересная ситуация: сегодня прогнозируется на пятилетку естественная убыль трудо­способного населения. Если посмотреть за 5 лет, то разница между вновь приходящими на рынок труда и уходящими с него составляет больше 200 тыс. человек», – констатировал первый замглавы ведомства, отвечая на вопрос о прогнозе Минэкономики безработицы на будущий год. По его мнению, ситуация на рынке труда в стране будет управляема. «В этом смысле, конечно, резать по живому трудовые коллективы ради того, чтобы сократить сиюминутные издерж­ки, – ошибочная стратегия».

Производительность труда

В Беларуси рост производительности труда превышает рост заработной платы на 1 %. Об этом заявил заместитель Министра экономики Дмитрий Крутой на 77-м заседании Республиканского клуба директоров на тему «Финансовое оздоровление бизнеса – главное условие преодоления рецессии». «Жесткое постановление Правительства (постановление Совета Министров от 31.07.2014 № 744 «Об оплате труда работников». – Прим. ред.) вызвало большой резонанс. Тем не менее можно констатировать, что в IV квартале прошлого года и за 8 месяцев этого года оно выполняется. Сегодня производительность труда превышает зарплату на 1 %», – отметил Дмитрий Крутой.

Вместе с тем, как сообщила председатель комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Жанна Романович, в Минске зарплаты растут быстрее, чем производительность труда. По ее словам, за 9 месяцев этого года темп роста производительности труда составил 96,2 %, темп роста зарплаты – 99,6 %.

Опережающими темпами растет производительность труда в торговле, на транспорте и связи, а также в финансовой деятельности. При этом зарплаты растут быстрее, чем производительность труда, в основном на предприятиях республиканской формы соб­ственности и без ведомственной подчиненности, уточнила руководитель профильного комитета.

Позиция власти

• Президент Республики Беларусь Александр Лукашенко поручил членам Правительства разработать планы оптимизации численности государственных структур.

«Здесь и упорядочение излишней численности, прежде всего в государственных структурах и управлении. И за счет прежде всего оптимизации численности госструктур мы должны произвести повышение зарплаты», – сказал Глава государства. «Такого уровня зарплаты и денежного довольствия, которые сейчас есть в стране, не должно быть к концу будущего года. Это главная цель нашей работы», – заявил А. Лукашенко.

•  В Беларуси ожидается введение страхования от безработицы. Об этом сообщил БелТА первый заместитель Министра труда и соцзащиты Андрей Лобович. По его словам, введение страхования от безработицы предусмотрено подпрограммой «Содействие занятости населения» на 2016–2017 гг. Подробностей о системе страховок от безработицы пока не рассказывают, однако чиновник заверил, что при ее разработке будут учтены наиболее приемлемые для нашей страны подходы на основании имеющегося опыта зарубежных стран.

•  Минимальная зарплата в Беларуси с 1 января 2016 г. планируется не ниже 2,5 млн. руб. Об этом рассказал первый заместитель Министра труда и соцзащиты Андрей Лобович во время онлайн-конференции на сайте БелТА.

Как пояснил представитель Минтруда и соцзащиты, по закону размер месячной минимальной заработной платы устанавливается Правительством ежегодно с 1 января не ниже размера минимального потребительского бюджета семьи из 4 человек, действующего на начало года. Этот норматив с 1 ноября 2015 г. по 31 января 2016 г. установлен в размере 2 499 270 руб.

Источники: БелТА, Белстат, infobank.by