Пенсионеры: особенности трудоустройства, увольнения, организации и оплаты труда в 2025 году

Владимир Самосейко, магистр права, юрисконсульт «Евро Девелопмент»

В последнее время государство актуализировало ряд правовых актов в части труда пенсионеров и пенсионного обеспечения, что, несомненно, привлекло внимание к данной теме.

Когда говорят об особенностях труда пенсионеров, то, по сути, больше указывают на заблуждения в их отношении, чем об особенностях как таковых.

Если у вас работают пенсионеры или вы планируете брать их на работу, вам обязательно нужно ознакомиться с материалом, изложенным ниже.

Пенсионеры бывают разные…

Пенсионеры на практике и в законодательстве определяются достаточно общо, т.е. как лица, получающие пенсии (без уточнения, какие именно).

Поскольку есть различные виды пенсии и основания (условия) ее назначения (см. табл. 2 и 3), то и сами категории пенсионеров неоднородны (см. табл. 1). Эта неоднородность имеет значение для осуществления тех или иных кадровых действий. Проиллюстрируем сказанное на примерах.

Пример 1. Прием на работу военных пенсионеров

На работу принимается военный пенсионер. Хотя формально он является пенсионером, уведомлять о его приеме на работу орган, осуществляющий пенсионное обеспечение по ст. 93 Закона № 1596-XII, не требуется, т.е. нормы указанной статьи Закона № 1596-XII не применяются в отношении такой категории пенсионеров (военных) с учетом ст. 2 Закона № 1596-XII.

Документ:
Закон Республики Беларусь от 17.04.1992 № 1596-XII «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон № 1596-XII).

Пример 2. Прием на работу пенсионера по инвалидности

На работу принимается выпускник вуза, который является инвалидом и получает пенсию по инвалидности (т.е. обладает статусом выпускника, инвалида и пенсионера одновременно). В такой ситуации, несмотря на молодой возраст принимаемого на работу лица, наниматель обязан выполнить (помимо прочего) требования ст. 93 Закона № 1596-XII.

Пример 3. Прием на работу лица, достигшего общеустановленного пенсионного возраста, но не являющегося пенсионером

У нанимателя может работать лицо, достигшее общеустановленного пенсионного возраста. Однако сам по себе данный факт еще не говорит о том, что такое лицо имеет статус пенсионера (по причине отсутствия достаточного стажа и т.п.).

Таблица 1

Различные категории пенсионеров и схожих категорий лиц

Документ:

Закон Республики Беларусь от 15.06.2006 № 125-З «О занятости населения» (далее – Закон № 125-З).

Документ:
Закон Республики Беларусь от 17.12.1992 № 2050-XII «О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Следственного комитета, Государственного комитета судебных экспертиз, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований» (далее – Закон № 2050-XII).

Таблица 2

Виды гражданских пенсий (или пенсий, назначаемых согласно Закону № 1596-XII)

Таблица 3

Особенности пенсионного обеспечения отдельных категорий граждан

Документ:
Закон Республики Беларусь от 01.06.2022 № 175-З «О государственной службе» (далее – Закон № 175-З).

Документ:
Закон Республики Беларусь от 05.01.2008 № 322-З «О профессиональном пенсионном страховании» (далее – Закон № 322-З).

Документ:
Положение о пенсиях за особые заслуги перед Республикой Беларусь, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 11.12.2023 № 865 (далее – Положение о пенсиях за особые заслуги).

Особенности трудоустройства пенсионеров

<…>

Полный текст читайте в журнале «Нормирование и тарификация труда», № 12/2024.