Секретаря обязывают делать дезинфицирующую обработку всего офиса несколько раз в день.
Как учитывать и оплачивать временное выполнение несвойственной работы?
Наниматель не вправе требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных законодательными актами (ст. 20 ТК).
Однако ТК предусматривает нормы, которые позволяют нанимателю поручить работнику работу по другой профессии рабочего (должности служащего).
Продолжение читайте в материале:
.png)
