При заключении контракта с руководителем организации условия и размеры оплаты его труда определяются с учетом установленного коэффициента соотношения средней заработной платы руководителя организации и средней заработной платы по организации в целом.
Рассмотрим нормы законодательства, необходимые для расчета коэффициента, а также алгоритм и практический пример расчета в материале: