Обязательства со стороны организации, основания, справочную информацию читайте в проверочном списке.
|
Обязательства со стороны организации |
Основание |
Справочная информация |
Отметка о выполнении |
Примечание |
||
|
да |
нет |
|||||
|
Штатное расписание (далее – ШР) составляйте в обязательном порядке
|
Абзац 16 части первой ст. 1, ст. 194 ТК |
ШР – это организационный документ, который отображает организационную структуру юридического лица (независимо от формы юридического лица), а также перечень штатных единиц с указанием их количества, профессий рабочих (должностей служащих), размеров тарифных ставок (тарифных окладов) и других сведений о составе оплаты труда по должностям служащих (профессиям рабочих), указываемых по решению нанимателя (повышение тарифных ставок (тарифных окладов), стимулирующие выплаты и др.) |
|
|
|
|
|
Документ: Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК) |
||||||
|
Определите трудовой распорядок для работников, в т.ч. в соответствии с ШР |
Статья 194 ТК |
Локальные правовые акты, регулирующие трудовой распорядок, не могут ухудшать положение работников по сравнению ТК и иными актами законодательства, регулирующими соответствующие отношения в социально-трудовой сфере |
|
|
|
|
Продолжение читайте в статье электронного журнала NITT.BY: Проверочный список: порядок составления, ведения и хранения штатного расписания в коммерческой организации
.png)
