Работник в период нахождения в трудовом отпуске 3 дня находился на военных сборах. Нужно ли оплачивать эти дни? Как отразить в табеле?
Прохождение военных сборов является воинской обязанностью работника, за время выполнения которой ему сохраняется средний заработок. Трудовой отпуск по желанию работника продлевается (переносится).
Воинская служба имеет приоритет над трудовой деятельностью, и наниматель обязан обеспечить работнику возможность своевременной явки по повестке в соответствующие инстанции.
Работникам, привлекаемым к исполнению воинских обязанностей, предоставляются гарантии в соответствии с законодательством (часть вторая ст. 101 ТК). Воинская обязанность – обязанность граждан Республики Беларусь, устанавливаемая в целях создания и постоянного функционирования системы мероприятий, обеспечивающих защиту Республики Беларусь, прохождение гражданами воинской службы, подготовку их к вооруженной защите Республики Беларусь (ст. 1 Закона о воинской обязанности).
Документ: Закон Республики Беларусь от 05.11.1992 № 1914-XII «О воинской обязанности и воинской службе» (в редакции от 10.12.2020) (далее – Закон о воинской обязанности).
Военнообязанным, призванным на военные и специальные сборы, за все время сборов, включая следование к месту проведения сборов и обратно, если это связано с выездом с места жительства, сохраняются место работы, должность служащего (профессия рабочего) и выплачивается средний заработок за все рабочие дни по месту работы.
По окончании военных сборов военкоматы подтверждают количество дней нахождения работника на сборах путем выдачи ему справки установленной формы.
По желанию работника неиспользованные дни трудового отпуска переносятся на другой срок или отпуск продлевается на это количество дней.
В данной ситуации в табеле использования рабочего времени указывается условное обозначение, установленное у нанимателя для воинской обязанности (например, ВО).
В этом случае нет необходимости указывать количество часов, которые работник находился на военных сборах, так как средний заработок, сохраняемый работнику за время военных сборов, рассчитывается по нормам гл. 3 и 4 Инструкции № 47 за 1 рабочий день. Заработная плата, сохраняемая за работником за это время, относится к оплате за неотработанное время и включается в состав фонда заработной платы.
Документ: Инструкция о порядке исчисления среднего заработка, утвержденная постановлением Минтруда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (далее – Инструкция № 47).
.png)
