Бухгалтер со средним специальным образованием имеет 10-летний стаж работы на предприятии в должности бухгалтера без категории.
Можно ли в порядке исключения при очередной аттестации специалистов присвоить ему II квалификационную категорию?
Можно. Но не в порядке исключения.
Для присвоения II квалификационной категории по должности бухгалтера требуется наличие у работника среднего специального образования по специальностям 2-25 01 31 «Финансы», 2-25 01 32 «Банковское дело», 2-25 01 34 «Страховое дело», 2-25 01 35 «Бухгалтерский учет, анализ и контроль» или среднего специального образования по группам специальностей 25 01 «Экономика и управление», 26 02 «Бизнес-управление» (за исключением специальности 2-26 02 31 «Документоведение и документационное обеспечение управления»), 27 01 «Экономика и организация производства» при условии освоения содержания образовательной программы переподготовки руководящих работников и специалистов, имеющих среднее специальное образование, по группе специальностей 25 03 «Бухгалтерский учет и контроль» и стажа работы в должности бухгалтера не менее 2 лет (выпуск 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих (ЕКСД) «Должности служащих для всех видов деятельности», утвержденного постановлением Минтруда Республики Беларусь от 30.12.1999 № 159).
Таким образом, работнику, работающему в должности бухгалтера без квалификационной категории, можно присвоить II квалификационную категорию при наличии у него стажа работы в указанной должности не менее 2 лет.
Поскольку у бухгалтера стаж работы составляет 10 лет, наниматель может присвоить ему II квалификационную категорию.
Заметим, что при присвоении квалификационной категории указанному работнику применяется общий порядок, установленный Общими положениями Единого квалификационного справочника должностей служащих, утвержденными постановлением Минтруда и соцзащиты от 02.01.2012 № 1 (далее − Общие положения).
Порядок присвоения квалификационных категорий в порядке исключения (п. 20 Общих положений) применяется для специалистов, не имеющих стажа работы, предусмотренного квалификационными требованиями.